为什么你在工作中“做牛做马”,却离升职加薪相距甚远?(优质好文)
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    为什么你在工作中“做牛做马”,却离升职加薪相距甚远?(优质好文)

    发布日期:2024-09-02 06:08    点击次数:198
    虽然你很辛苦,虽然你付出了很多,但干工作还是要讲究方法和策略,不可盲目。我曾见到过,都40多岁的人了,但却连职场的底层逻辑都搞不清楚,把公司当家,把同事当朋友;我也曾见过,很多人非常努力地工作,但却不顾领导的情绪和感受,最终只是自己感动了自己。方向对了,所做的事情才能正确;方法对了,所做的事情才能有成效。

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    01西汉时期,汉文帝有两个丞相,左丞相陈平,右丞相周勃(官职比陈平大一点)。有一次朝会,汉文帝就问周勃一些政务上的数据,周勃一个都答不上来,心里非常慌,出了一身的冷汗。未果,汉文帝又问陈平,但陈平却非常坦然地说不知道,而且还让汉文帝直接去问相关的主管。汉文帝微愠,继续说到,我都去问相关的主管了,要你这个做丞相的干什么。陈平就说,政务上的数据,那是相关主管掌握的,他们比我更清楚,我做丞相的职责也不在此。又继续说到,我的职责主要是,上辅佐天子,下爱护百姓,对外镇抚四夷和诸侯,对内让大臣们各司其职。汉文帝听了陈平的话后,很是欣赏陈平。关于政务数据,周勃和陈平都不知道,但陈平却靠着自己的三寸不烂之舌让皇帝很开心,而周勃却有点自惭形秽。为什么?因为相比于周勃,陈平的工作思路更加清晰,知道自己该干什么,也知道自己不该干什么。   在职场上,干得多就好吗?“做牛做马”就一定有成效吗?当然不是!如果干工作干不到点子上,那干得再多,也只是自己感动自己而已,领导并不一定会认可;如果“做牛做马”却没有做出任何的成绩,那责任心再强,再辛苦努力,也只是没有意义的徒劳而已。 本站仅提供存储服务,所有内容均由用户发布,如发现有害或侵权内容,请点击举报。

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